因工资低辞职报告

时间:2023-11-01 18:40:28
因工资低辞职报告

因工资低辞职报告

在当下这个社会中,报告的使用成为日常生活的常态,报告具有语言陈述性的特点。相信许多人会觉得报告很难写吧,以下是小编为大家收集的因工资低辞职报告,欢迎大家分享。

因工资低辞职报告1

尊敬的贵公司领导:

请原谅我的不辞而别,在我一开始写这封辞职信的时候就有点犯难,不知写“尊敬的试研院领导”还是写“尊敬的银杰公司领导”呢?如果写“尊敬的试研院领导”我却是跟银杰签的合同,如果写“尊敬的银杰公司领导”我却又在试研院工作,这个问题很让我苦恼啊!别的话我也不说了,下面是我几条辞职的理由,希望贵公司能听听我们银杰工真实的想法以及对贵公司的认识。

1、为了尊严

自从我们入厂之日起身上就无形中背负了“银杰工”“临时工”三个字,无论我们走到哪里都会被正式工区别开来。大到工地,小到福利,在到食堂。歧视无处不在。去工地我们干最苦最累最脏的工作。福利呢?到食堂呢?也区别对待。我真不知道该怎样说出我心中的烦恼。在这里我只想说一句我们是人,也有尊严。不是畜生!

2、工资待遇问题

这是我离开这里最主要的原因了,现在什么都在涨,惟独工资不涨反而在降。在雪灾面前,在地震面前,我还是用我少有的工资来为灾区的人民做了我该做的贡献。我5月的工资是193元下面是我这一个月的开销。

房租:1元(四个人合租)烟:15元

饭卡:15元生活用品:5元

洗理:2元公交:5元 ……此处隐藏2702个字……做第一件事情开始,我就一直严格的要求自己遵守公司的规章制度,并且对领导和主管的要求做到足够的满足,并且对公司和办公室上班的纪律要做到完完全全的遵守和执行,从来没有发生迟到或是早退的事情,所以更加不用说是旷工以及任何严重违反公司制度和纪律的事情。我来到公司也已经有X年了,虽说算不是公司的元老级别的成员,但是好歹也是公司的一名老成员了,对公司就算是没有功劳或多或少还是会有一点苦劳的吧,更是因为自己的努力,我在自己来到公司之后也为公公司创造了比较大的价值,给公司带来了很好的利益。

其实现在对于自己的离开还是非常的不舍的,我知道现在的我已经不再年轻,可能现在换工作对于自己来说会非常的困难,但是在自己考虑再三之后还是选择要离职,哪怕之后的道路会比现在要难上百倍,我也希望自己能够有机会获得更多更大的收入,我相信您也清楚,我从来到公司之后,除了试用期之后转正的工资涨了一点,到现在为止我的工资还是和之前一样,从未有过一丝一毫的变化,但是毕竟我也是一个成年人,我也有很多的地方需要靠自己的经济去支撑,而且在自己工作的这些年里面,我给公司带来的价值远远与公司给自己的薪酬所不能成正比,但是因为自己对公司的责任,总是想着可能公司下个季度就会给我涨了,可是现在一个又一个季度过去了,自己的工资还是一样的没有发生变化,所以自己只能选择辞职,我也不祈求公司能够体谅我,但是还是希望能向公司解释这一切,不让自己对公司有任何的缺欠。也希望公司可以尽快同意我的离开,我们好聚好散。

此致

敬礼!

  辞职人:XXX

  20xx年X月X日

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